Minimalac u Srbiji iznosi 1.078 KM, u Crnoj Gori 1.173 KM, u Hrvatskoj 1.467 KM, a u Sloveniji čak 1.760 KM.
Prosječna mjesečna isplaćena neto plaća po zaposlenom u Bosni i Hercegovini je u stalnom porastu i za mjesec srpanj iznosila je 1.601 marku. Ipak, u usporedbi sa susjednim zemljama, ona je značajno manja, gotovo upola manja od one u Sloveniji. Sindikati upozoravaju da bi prosječna plata morala biti najmanje 2.000 maraka ako se želi zaustaviti masovno iseljavanje, osobito mladih, koji zbog niskih primanja u Bosni i Hercegovini spas traže u zemljama Europske unije.
Prosječna plaća u BiH prošle godine u srpnju iznosila je 1.388 KM, dok je u srpnju ove godine dostigla 1.601 KM, što predstavlja povećanje od 213 KM. Na rast prosječne plaće utjecao je i rast minimalnih plaća u entitetima – u Republici Srpskoj one sada iznose 900 KM, a u Federaciji BiH 1.000 KM. Ipak, i s ovim povećanjima, BiH i dalje ima najniže minimalce u regiji.
Minimalac u Srbiji iznosi 1.078 KM, u Crnoj Gori 1.173 KM, u Hrvatskoj 1.467 KM, a u Sloveniji čak 1.760 KM.
Razlike su još izraženije kada se usporede prosječne plaće u Bosni i Hercegovini one iznose 1.601 KM, dok je u Srbiji 1.821 KM, Crnoj Gori 1.985 KM, Hrvatskoj 2.810 KM, a u Sloveniji čak 3.114 KM, javlja BHRT.
Dodatni problem, upozoravaju sindikati, jeste to što prosječna plaća od oko 1.600 maraka ne odražava realno stanje, jer dvije trećine radnika u zemlji zarađuje manje od tog iznosa.
„Plaću od 1.555 maraka i više prima tek svaki treći radnik u Republici Srpskoj. Dvije trećine radnika tu plaću ne može ni sanjati.“, kaže Goran Stanković, predsjednik Saveza sindikata RS.
